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1 02, 2009

La broma del mobbing: homenaje a los becarios feudales y a los muertos por el acoso

Con ocasión de una publicación sobre la escena captada de maltrato y acoso a una becaria, algunos comentaristas señalan que "quizás se trate de una broma", un fake, para dar mayor publicidad al programa de Wyoming. Si así fuera, sería mucho más grave la valoración y la condena moral a formular contra quienes puedan utilizar [...]

9 12, 2008

Entrevista a Iñaki Piñuel, ganador del Premio Ensayo 2008 de la Fundación Everis

El premio de la Fundación Everis, creada en 2001 y presidida por el antiguo ministro Eduardo Serra, tiene como objetivo reconocer aquellas reflexiones sobre políticas de negocio que analicen de forma novedosa el papel que las empresas juegan en las dinámicas de cambio social. El profesor de Ciencias Empresariales de la UAH y director del [...]

19 11, 2008

Lo que conocemos del mobbing. La historia de los Barómetros Cisneros

Cisneros I y II Los proyectos de investigación Cisneros I y II fueron las investigaciones iniciales que buscaban establecer el perfil del problema del mobbing o acoso psicológico en España con muestras de más de 4 000 trabajadores de todos los sectores de actividad de la Comunidad de Madrid (Piñuel 2001; Piñuel y Oñate 2002; [...]

15 11, 2008

Día histórico en la lucha contra el mobbing

Por primera vez el ordenamiento Jurídico español tipificará el delito de "acoso psicológico en el trabajo" con penas de hasta 2 años de cárcel. Han tenido que pasar casi 8 años desde que el 19 de Junio de 2001 una moción del Senado aprobada por unanimidad de todos los grupos de la Cámara instara al [...]

22 09, 2008

Jefes que matan

Los trabajadores a las órdenes de un buen jefe cogen menos bajas laborales. En Europa 41 millones de personas sufren estrés por culpa del ambiente en el trabajo. PATRICIA MATEY de EL Mundo: "Hay jefes que, literalmente, te pueden poner enfermo. Son los que no tienen en consideración a sus empleados, los que no los [...]

14 09, 2008

El estrés postraumático entre las víctimas: la manzana atravesada en la garganta

El proceso psíquico correlativo del acoso ejecutado bajo apariencia de un bien para la víctima provoca en esta la aparición de un cuadro de Estrés Postraumático. También este moderno y todavía mal conocido síndrome que aqueja a las víctimas del mobbing aparece descrito magistralmente por la sabiduría popular derivada del cuento de Blancanieves. Cuento de [...]

13 09, 2008

El remobbing contra las víctimas

El cuento nos advierte del proceso continuado que garantiza el eterno retorno del proceso victimario contra Blancanieves u otras que representen el mismo potencial de amenaza que ella en el entorno de los mismos acosadores. La madrastra vuelve una y otra vez a encontrar que las diferencias entre ella y las demás Blancanieves que existen [...]

12 09, 2008

Blancanieves y el psicoterror. De dónde viene la ayuda a las víctimas

Prosigue el cuento narrando los tres síntomas nucleares de ese daño en las víctimas cuando dice que: “Blancanieves, al verse sola, sintió miedo y lloró.” La tríada terrible de la soledad, el terror (psicoterror es otra de las denominaciones del mobbing) y la depresión o distimia (el llanto y la tristeza). A continuación el cuento [...]

11 09, 2008

Blancanieves y la técnica preferida de los acosadores: arrancar el corazón

El arquetipo de toda envidia se encuentra en la etimología de la misma palabra . ENVIDIA, de “ in vidia”, del latín “In Videre”: no ver. El hecho de que alrededor de las madrastras de nuestro mundo laboral existan siempre algunas Blancanieves de turno, es una mala noticia para las primeras, pues desencadena profundos sentimientos [...]

10 09, 2008

Blancanieves frente a su madrastra: el mobbing del narcisista contra su víctima

Resulta admirable verificar cómo el cuento es capaz de relatar los antecedentes habituales de todas las situaciones de acoso. El antecedente de todo mobbing es paradójicamente una relación entre acosador y víctima neutral o incluso positiva. La pretensión de presentar el mobbing como la derivación final de un conflicto no es ni por mucho la [...]